上海5月15日電(記者裴龍翔)今天，上海韻達貨運有限公司(全網(wǎng))一屆三次職工代表大會(huì )(擴大)會(huì )議在上?？偛空匍_(kāi)。在全國總工會(huì )有關(guān)領(lǐng)導同志見(jiàn)證下，韻達《榮譽(yù)體系管理辦法》、《職業(yè)技能提升管理辦法》、“工會(huì )勞動(dòng)法律監督委員會(huì )”架構和職責向職工進(jìn)行了公開(kāi)發(fā)布，《廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)管理辦法》也審議通過(guò)。韻達以制度化體系化推進(jìn)工會(huì )工作、助力企業(yè)和諧穩定發(fā)展邁出新步伐。

在中國國防郵電工會(huì )和全總駐韻達蹲點(diǎn)組的積極推動(dòng)下，韻達廣泛征集職工議題，充實(shí)職代會(huì )制度職能，審議涉及職工切身利益的事項和制度，并針對企業(yè)數智化轉型和提高服務(wù)質(zhì)量的需要完善了相關(guān)機制。根據此次公布的《職業(yè)技能提升管理辦法》，優(yōu)勝者將獲得相應津貼和獎金，納入“班長(cháng)直通班”，根據個(gè)人意愿及綜合評價(jià)獲得晉升。

據悉，韻達全面落實(shí)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者維權服務(wù)三年行動(dòng)計劃，進(jìn)一步健全了工會(huì )組織體系。近日，已經(jīng)實(shí)現各省區公司工會(huì )組織100%覆蓋，同時(shí)協(xié)同地方大力推動(dòng)合作伙伴建立工會(huì )，已提前完成了全年目標。

為充分激發(fā)基層工會(huì )活力，韻達還積極構建線(xiàn)上線(xiàn)下相融共進(jìn)的工作機制。運用數智化賦能維權服務(wù)，將工會(huì )驛站信息直接植入到快遞員日常工作界面，近30萬(wàn)職工將可以隨時(shí)查詢(xún)、享受驛站服務(wù);搭建“數字化·服務(wù)質(zhì)量”崗位技能大比武平臺，實(shí)現一線(xiàn)崗位全覆蓋和“萃學(xué)練考用”全過(guò)程練兵。

職代會(huì )現場(chǎng)還為韻達獲得今年全國工人先鋒號的單位頒發(fā)了獎牌，中國職工發(fā)展基金會(huì )向韻達員工贈送了愛(ài)心大禮包、防暑用品、防癌抗癌保障卡。

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