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海報新聞?dòng)浾?朱曉沖 濟南報道

劉文憑，現任山鋼股份萊蕪分公司煉鋼廠(chǎng)生產(chǎn)技術(shù)室主任師。2007年，劉文憑畢業(yè)來(lái)到煉鋼一線(xiàn)，到精煉車(chē)間當了一名普通職工。冶煉鋼鐵精品是劉文憑的初心和夢(mèng)想，看到火熱的鋼水通過(guò)各種加工，最終變?yōu)槌善蜂摃r(shí)總是特別自豪，也正是這份自豪，讓她快速成長(cháng)為生產(chǎn)骨干并在精煉崗位一干就是七年。

面對小噸位轉爐無(wú)法增設副槍系統的問(wèn)題，劉文憑提出了“在小噸位轉爐上增上爐氣分析檢測自動(dòng)煉鋼系統”這一大膽舉措。經(jīng)過(guò)近7個(gè)月100余項創(chuàng )新攻關(guān)，成功將無(wú)人工干預智能煉鋼技術(shù)“移植”到小噸位轉爐上，成為全國小噸位轉爐智能煉鋼的“樣板車(chē)間”。

但由于業(yè)內沒(méi)有成功的智能精煉爐事例可循，劉文憑帶領(lǐng)職工經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的艱苦努力，成功攻克了國內第一個(gè)爐頂旋轉給料機配加增碳劑等技術(shù)，打通了自動(dòng)加揭蓋、測溫取樣等二級模型，成為全國首座真正意義上的“一鍵式”智能精煉爐，填補了國內智能精煉的空白。

近年來(lái)，隨著(zhù)高端品種鋼的生產(chǎn)越來(lái)越多，劉文憑發(fā)現自己所掌握的冶金技術(shù)和知識已經(jīng)無(wú)法滿(mǎn)足新品種開(kāi)發(fā)的需求，于是，劉文憑同廠(chǎng)里的技術(shù)骨干多次到梅鋼、馬鋼、湘鋼、柳鋼、唐鋼、包鋼等先進(jìn)企業(yè)對標考察，回來(lái)后及時(shí)組織召開(kāi)共享會(huì )，暢談學(xué)習體會(huì )、找出自身差距、制定趕超目標。

“我的夢(mèng)想就是利用所學(xué)知識解決生產(chǎn)中的難題?！睉{著(zhù)對知識的渴望、對夢(mèng)想的追求、對創(chuàng )新的探索、對事業(yè)的執著(zhù)，劉文憑先后有20多項技術(shù)創(chuàng )新項目取得新突破，推動(dòng)了煉鋼工序品種開(kāi)發(fā)的不斷深入，年創(chuàng )效益近千萬(wàn)元，主導開(kāi)發(fā)的幾十個(gè)新鋼種具備了批量生產(chǎn)的能力，擦亮了山鋼產(chǎn)品品牌，提升了企業(yè)美譽(yù)度。

作為勞模創(chuàng )新工作室負責人，劉文憑牽頭成立了山鋼股份第一個(gè)“跨工序、跨專(zhuān)業(yè)、跨單位”的智慧煉鋼創(chuàng )新工作室聯(lián)盟，先后有《分鋼種精煉窄成分渣系適用性研究與應用》等10多項技術(shù)創(chuàng )新項目取得新突破，年創(chuàng )效益近千萬(wàn)元。聯(lián)盟的《基于LIBS的LF精煉過(guò)程鋼渣成分在線(xiàn)分析技術(shù)研發(fā)與應用》等5個(gè)項目計劃于今年年底結題，將進(jìn)一步推動(dòng)智慧煉鋼指數的提升。

近些年，她主導開(kāi)發(fā)的幾十個(gè)鋼種打入亞馬爾項目、中俄元首項目等海外工程，主導完成的技術(shù)創(chuàng )新項目有近20個(gè)獲得公司及省級以上獎項，先后在核心期刊發(fā)表論文10篇，授權專(zhuān)利9項。

站在企業(yè)加快新舊動(dòng)能轉換、深化改革發(fā)展的關(guān)鍵點(diǎn)，劉文憑這朵“火中玫瑰”將用自己的智慧推進(jìn)山鋼智慧鋼廠(chǎng)的建設，用自己的平凡工作為山鋼“爭上游、走在前”插牢科技翅膀。

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