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晨光生物(300138)12月06日在投資者關(guān)系平臺上答復了投資者關(guān)心的問(wèn)題。

投資者：請問(wèn)：我司于6月2日簽署的轉讓新疆天椒紅安的部分股權事項，是否由于其他股東決定行使股份優(yōu)先權而陷入終止狀態(tài)？該轉讓事項目前進(jìn)展如何？謝謝！

晨光生物董秘：您好，新疆天椒股權轉讓事項正有序推進(jìn)后續工作，目前各方按照簽署的協(xié)議正常履約中。謝謝關(guān)注。

投資者：非?？春霉疚磥?lái)發(fā)展。請問(wèn)公司在吸引人才留住人才以及激勵人才有何舉措？是否考慮適時(shí)推出員工持股計劃或者對管理層的股權激勵方案？建議公司研究一下煙臺萬(wàn)華，據了解該公司能夠發(fā)展的如此優(yōu)秀與其員工持股結構有很大關(guān)系。

晨光生物董秘：您好，感謝您的建議。公司秉承“人與企業(yè)共發(fā)展”核心理念，注重人才引進(jìn)和培養，致力于為奮斗者搭建一流的干事平臺。公司采用績(jì)效考核激勵體系，通過(guò)不斷完善人員績(jì)效考評體系和薪酬制度，為員工提供了行業(yè)內有競爭力的薪酬。與此同時(shí)，為激發(fā)全體員工創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)激情，鼓勵職工開(kāi)展技術(shù)創(chuàng )新,促進(jìn)技術(shù)成果快速轉化為生產(chǎn)力，公司陸續出臺了《研發(fā)項目管理制度》、《研發(fā)項目效益提獎工作方案》、《經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)創(chuàng )新項目獎勵辦法》和《合理化建議管理制度》等系列制度方案，對在產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)創(chuàng )新、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域作出突出貢獻的員工，以及在經(jīng)營(yíng)管理、產(chǎn)品質(zhì)量、安全環(huán)保、節能降耗、提升企業(yè)形象等方面提出合理化建議的，均有不同程度的獎勵。公司現有考核激勵體系運營(yíng)以來(lái)，對員工激勵起到了良好的效果。未來(lái)公司如有股權激勵、員工持股等相關(guān)激勵計劃，將按照信息披露規定履行信息披露義務(wù)。謝謝關(guān)注。

晨光生物2022三季報顯示，公司主營(yíng)收入47.96億元，同比上升49.65%；歸母凈利潤3.37億元，同比上升29.72%；扣非凈利潤3.0億元，同比上升31.54%；其中2022年第三季度，公司單季度主營(yíng)收入15.69億元，同比上升41.89%；單季度歸母凈利潤9636.36萬(wàn)元，同比上升35.89%；單季度扣非凈利潤8834.54萬(wàn)元，同比上升31.81%；負債率51.92%，投資收益3351.63萬(wàn)元，財務(wù)費用1651.41萬(wàn)元，毛利率13.61%。

該股最近90天內共有1家機構給出評級，買(mǎi)入評級1家；過(guò)去90天內機構目標均價(jià)為29.0。根據近五年財報數據，證券之星估值分析工具顯示，晨光生物（300138）行業(yè)內競爭力的護城河良好，盈利能力一般，營(yíng)收成長(cháng)性良好。財務(wù)可能有隱憂(yōu)，須重點(diǎn)關(guān)注的財務(wù)指標包括：有息資產(chǎn)負債率、應收賬款/利潤率。該股好公司指標3星，好價(jià)格指標2.5星，綜合指標2.5星。（指標僅供參考，指標范圍：0 ~ 5星，最高5星）

晨光生物（300138）主營(yíng)業(yè)務(wù)：從事天然色素、天然香辛料提取物和精油、天然營(yíng)養及藥用提取物、油脂和蛋白等四大類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)及銷(xiāo)售

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